Entscheidungs-Tools für smarte Versicherte

Digitale Werkzeuge, die Ihnen helfen, die richtige Franchise, das passende Modell und den optimalen Wechselzeitpunkt zu bestimmen. Datenbasiert. Nicht geraten.

Tool 1: Franchise-Optimierer

Die Franchise ist der grösste Hebel für Ihre monatliche Prämie. Aber welche Stufe ist für Sie optimal? Die Antwort hängt von Ihren jährlichen Gesundheitskosten ab.

So berechnen Sie die optimale Franchise

Nehmen Sie Ihre tatsächlichen Gesundheitskosten der letzten zwei Jahre. Bilden Sie den Durchschnitt. Dann gilt:

Ihre jährl. Gesundheitskosten Empfohlene Franchise Warum?
Unter CHF 500 CHF 2500 Prämienersparnis übersteigt das Risiko deutlich
CHF 500 – 1500 CHF 1500 – 2000 Gute Balance zwischen Ersparnis und Risiko
CHF 1500 – 3000 CHF 500 – 1000 Regelmässige Kosten machen tiefe Franchise sinnvoller
Über CHF 3000 CHF 300 Sie überschreiten die Franchise ohnehin — tiefe Stufe optimal

💡 Rechenbeispiel

Anna, 32, geht einmal pro Jahr zum Arzt (CHF 200 Kosten). Sie spart mit CHF 2500 statt CHF 300 Franchise rund CHF 130 pro Monat. Das sind CHF 1560 pro Jahr Ersparnis. Selbst wenn sie einmal unerwartet CHF 2500 Kosten hat, amortisiert sich die Ersparnis innerhalb von 20 Monaten. Smarte Rechnung.

Tool 2: Modell-Finder

Das Versicherungsmodell bestimmt den Zugangsweg zur Medizin. Beantworten Sie drei Fragen, um Ihr ideales Modell zu identifizieren:

Frage 1: Wie oft gehen Sie zum Arzt?

  • Selten (0–2 Mal/Jahr) → Telmed ist optimal. Sie brauchen die freie Arztwahl nicht.
  • Regelmässig (3–6 Mal/Jahr) → Hausarztmodell. Ihr Arzt kennt Ihre Krankengeschichte.
  • Häufig (6+ Mal/Jahr) → HMO oder Standard. Interdisziplinäre Betreuung zahlt sich aus.

Frage 2: Haben Sie bereits einen Hausarzt?

  • Ja, seit Jahren → Hausarztmodell bietet Rabatt ohne Einschränkung
  • Nein → Telmed oder Standard bieten mehr Flexibilität

Frage 3: Wie technikaffin sind Sie?

  • Sehr → Telmed passt perfekt. Telefonische Erstberatung ist effizient und modern.
  • Weniger → Hausarzt oder Standard. Persönlicher Kontakt steht im Vordergrund.

Tool 3: Wechsel-Checkliste

Sie haben die Strategie festgelegt und den Vergleich gemacht. Jetzt geht es ans Umsetzen. Diese Checkliste sorgt dafür, dass nichts schief geht:

  • Falls Zusatzversicherung gewünscht: Zuerst neue Zusatz abschliessen und Bestätigung abwarten
  • Kündigungsschreiben an aktuelle Kasse vorbereiten (Grundversicherung)
  • Kündigung per Einschreiben versenden (spätestens 30. November, Eingang zählt)
  • Neue Kasse kontaktieren und Antrag auf Grundversicherung stellen
  • Bestätigung der neuen Kasse abwarten (Aufnahmepflicht — kein Risiko)
  • Alte Kasse bestätigt Vertragsende per 31. Dezember
  • Ab 1. Januar: Neue Versicherungskarte nutzen
  • Prämienverbilligung beim Kanton aktualisieren (falls zutreffend)

Tool 4: Prämienverbilligungs-Check

Viele Anspruchsberechtigte verschenken Geld, weil sie die Prämienverbilligung nicht kennen oder nicht beantragen. Prüfen Sie diese Punkte:

  • Ihr steuerbares Einkommen liegt unter der kantonalen Grenze
  • Sie haben Kinder oder sind alleinerziehend
  • Sie befinden sich in Ausbildung oder im Studium
  • Sie beziehen Ergänzungsleistungen (EL)
  • Sie sind kürzlich pensioniert worden oder haben Einkommenseinbussen

Falls einer dieser Punkte zutrifft, erkundigen Sie sich bei Ihrer Wohngemeinde oder dem kantonalen Sozialamt. In vielen Kantonen können Sie den Antrag online stellen. Weitere Informationen zum Versicherungssystem finden Sie im Wissensbereich.

Der schnellste Weg zum Ergebnis

Alle Tools auf dieser Seite helfen bei der Vorbereitung. Für den konkreten Prämienvergleich nutzen Sie den offiziellen Vergleichsrechner — er liefert exakte Zahlen für Ihren Kanton, Ihre Altersgruppe und Ihr gewünschtes Modell.

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